Planificación para un nuevo trabajo?
Bueno, hay mucho más en lo que debería pensar y luego obtener un salario alto. El salario es importante, pero no debe ser el único factor decisivo para que usted acepte una oferta de trabajo. ¡Su cheque de pago puede cubrir sus facturas mensuales, pero todos los beneficios para empleados, beneficios y otras cosas no tangibles también son importantes!
En esta publicación del blog, obtendrá una discusión detallada de varias cosas que debe considerar antes de aceptar una nueva oferta de trabajo.
1. Evaluar la oferta completa
No se comprometa de inmediato con el trabajo. Más bien, considere todo el paquete de compensación. Los paquetes de compensación incluyen todo, desde salarios hasta beneficios, beneficios, entorno laboral y horarios.
Estos son algunos de los factores más importantes para elegir un trabajo . Si crees que te sentirás cómodo con todos estos aspectos, entonces sería correcto tomar este trabajo.
2. El Plan de Retiro
No todos los planes de jubilación son creados igualmente. Si obtiene un buen plan de jubilación, puede aumentar significativamente el valor de una oferta de trabajo. Debe revisar esta publicación de lo que constituye un buen plan de jubilación. Si las cláusulas parecen estar bien para usted, opte por esta oferta de trabajo sin más dilación.
3. Pide algo de tiempo
Esto es lo que debe hacer si hace juegos malabares con varias ofertas a la vez. Además, si no está 100% seguro de que este es el trabajo adecuado para usted, debe solicitar un tiempo. Siempre se recomienda no apresurarse a un nuevo trabajo si no está seguro. Todo lo que necesitas hacer es pedir algo de tiempo para decidir.
4. Negociar su salario
Siempre es importante mirar el salario ofrecido de un par de maneras. Debe haber respuestas claras a estas preguntas importantes:
¿Es la cantidad suficiente?
¿Se puede negociar un poco?
Si no es posible que te salgas con el cheque de pago, será un gran problema para ti. Los otros beneficios pueden ser muchos, pero si el salario no cubre sus gastos, es hora de reconsiderar.
5. Beneficios y beneficios para empleados
Todos los beneficios de los empleados, como seguros, planes de jubilación, vacaciones, licencias por enfermedad, seguros de vida y discapacidad, etc. pueden representar hasta el 30% de su paquete de compensación. Es muy importante tener una idea clara de la cantidad que se le ofrece de acuerdo con los requisitos de usted y su familia en esta etapa de su vida laboral.
6. Espacio para el crecimiento
Al ser un empleado, definitivamente querrá tener una carrera brillante con oportunidades lucrativas a lo largo de su futuro. De esta manera, puedes explorar nuevas posibilidades y desarrollar nuevas habilidades. Por lo tanto, cuando está buscando un nuevo trabajo, debe venir con todas estas características. Debes ver oportunidades para posiciones más altas en la nueva compañía.
7. Cultura de la empresa
La idea del buen tiempo varía de persona a persona. Y eso es cierto tanto a nivel profesional como personal. Es posible que se sienta atraído por un plan de oficina abierta o un escenario creativo y de colaboración. Independientemente de lo que prefiera, debe pedir caminar por la oficina al menos una vez durante el proceso de su entrevista.
Preste mucha atención al espacio físico, el nivel de ruido y el comportamiento de los demás empleados. Si siente que todos estos aspectos coincidirán con su personalidad y se sentirá cómodo allí, entonces no hay nada de malo en unirse a la compañía.
8. Aprender algo nuevo
Es probable que no esté 100% seguro de que amará su trabajo hasta que lo tenga. Sin embargo, si sientes que hay una oportunidad para que aprendas una nueva habilidad, vale la pena aceptar la posición. Recuerda, si es miserable, al menos has progresado en tu carrera.
9. La reputación de la organización
Su nuevo empleador puede parecer el mejor para usted, pero si la compañía no está presente por mucho tiempo, no importa. La compañía debe existir durante al menos un período de tiempo significativo para calificar para su primera revisión. Siempre es inteligente hacer su investigación antes de unirse a una empresa. No olvide explorar algunos informes públicos y perspectivas sobre la estabilidad financiera y otros aspectos de la compañía. Al principio, no es necesario saber todo sobre la organización, pero tener una primera impresión clara es obligatorio.
10. Considerar el viaje
Es crucial sentirse cómodo con el modo en el que va a viajar a su futuro lugar de trabajo. Tal vez un viaje de 30 minutos a su compañía desde su casa le pareció bien. Pero, si se espera que la ruta esté muy ocupada durante las horas pico, puede llevarte mucho más tiempo. Por lo tanto, siempre busque una opción de traslado conveniente cuando se una a una nueva compañía. Si la compañía está proporcionando una instalación de pick and drop, puede ser la guinda del pastel.
Resumiendo
¡No se olvide de tener en cuenta estos elementos mientras busca un nuevo trabajo y seguramente terminará en el mejor trabajo que pueda imaginar!
